有這樣一句話“培訓是說起來重要；忙起來次要；急起來不要。”這話反映了培訓工作在大多數企業內的地位。而廣州勝特加固公司董事長吳如軍先生始終堅持企業發展以人才培養為大計，將公司人才培訓列為公司重點工作。

7月22日-23日，廣州勝特公司實效管理執行力訓練營在我司員工活動中心隆重開課。本次培訓得到公司領導的高度重視，廣州市勝特建筑科技開發有限公司、廣州勝力房屋安全鑒定有限公司，共70余人參與，公司各部門領導從百忙中抽出時間全程參加培訓。抱恙在身的董事長吳如軍先生，全程陪同參與。

培訓開始，為了加深學員的印象，朱老師首先分享的是《沖出亞馬遜》視頻教材，學員通過視頻，深刻了解到提升執行力的難度，來源于自身！“我”是一切的根源，是問題的根源，也是執行力的根源。 而經過朱老師的分解，也明白到提升執行力對品牌塑造，對團隊建設，對公司發展的重要性。

接著，為讓學員們對“團隊”有更切身的體會，朱老師將在場學員隨機打亂分為四個團，每團由隊員推薦或自薦選出一名團長。為體現激烈的競爭，培訓最后只會產生一個冠軍團。團長定下自罰承諾，拿不到冠軍的三個團必須現場兌現自罰承諾。

第一團：野狼團

隊長：市場拓展中心 肖鈞

第二團：無敵團

隊長：勝力房屋鑒定 麥文杰

第三團：大雁團

隊長：技術研發中心 王敏

第四團：成功團

隊長：技術研發中心 陳樹波

激烈的PK正式開始~

下面跟著小編回顧一下學習的內容吧：

朱老師講到：不管是企業還是員工必須要每天處于危機感，如果沒有危機感，就完全等于走向死亡！

1，“空杯”學習心態

2、每個人都是自己的雕塑者

3、勇于擔當、敢于承諾

4、執行力的關鍵

課間各種才藝展示------為爭奪冠軍，不讓團長受懲罰，團員們八仙過海各顯神通！~爭取得到才藝分。

通過分隊競爭激發團員的工作積極性增強責任心，增強了團隊的凝聚力。更讓學員明白一個企業的發展需要每個人不斷的努力付出，不斷的總結經驗，發揮所長從而推進團隊發展，增強企業的力量，為企業創造出更高績效，實現員工與企業的共同發展！相信廣州勝特公司的明天會更美好！

第一天的課程只是初步的喚醒，重頭戲在后面，敬請期待......